Responsable Services Techniques H/F - Ehpad Chateau Garderes

EHPAD public (Fonction publique hospitalire) : Etablissement de 92 lits d'hbergement dont 1 secteur protg de 18 lits.
Lieu : EHPAD Château Gardères, Talence (33)Contrat : Temps plein (35h + 15 RTT) Mission : Sous l'autorité de la direction, vous pilotez la maintenance et l'entretien du bâtiment (92 résidents). Vous managez l'équipe technique et coordonnez les prestataires pour garantir la sécurité et le confort des résidents. Activités principales : Maintenance & Sécurité : Gestion préventive et curative (électricité, plomberie, chauffage). Suivi des registres de sécurité (incendie, carnet sanitaire) et pilotage des installations. Management : Organisation du planning, répartition des interventions (via Netsoins) et encadrement de l'équipe technique. Gestion : Pilotage des stocks, du budget et suivi des contrats de maintenance. Projets : Conseil technique pour les travaux d'investissement et participation à la vie institutionnelle. Profil recherché : Compétences techniques : Habilitation électrique (B1V-B2V-BR-BC) impérative. Maîtrise des normes de sécurité bâtimentaire et incendie. Savoir-être : Rigueur, autonomie, diplomatie et forte capacité d'anticipation/gestion de l'urgence. Expérience : Connaissances en maintenance générale de bâtiments collectifs souhaitées. Astreintes : Un week-end sur deux (roulement avec l'agent technique). Horaires : 9h-12h30 / 13h-17h.

Experience: 2 MoisCompétences: Elaborer des actions ou des règles de prévention,Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressourcesQualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Conseils clientèle
• Électricité
• Autonomie
• Pro-activité
• Plomberie
• Force de proposition
• Management d'équipe