Les missions du poste


Pour le SESSAD Saute-Mouton de Talence, qui accompagne des enfants et jeunes présentant des troubles autistiques et leur famille, nous recrutons : Un/Une Educateur(trice) Spécialisé(e) H/FImplantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet associatif, sous l'autorité du directeur en lien permanent avec le/la chef(fe) de service éducatif, vos mission seront : - De contribuer à la mission institutionnelle par la mise en oeuvre de l'accompagnement des enfants, des adolescents et des jeunes adultes accueillis ;- De participer aux réunions interdisciplinaires et à l'élaboration des projets personnalisés avec l'ensemble des professionnels du service ;- D'assurer la référence et le suivi du projet personnalisé ;- De développer une relation éducative en prenant appui sur le quotidien, et sur des médiations individuelles et collectives qui favorisent la construction identitaire et l'autonomie des jeunes ;- D'accompagner les adolescents à s'insérer dans leur environnement en fonction de leurs possibilités ;- De créer une dynamique de groupes favorisant l'épanouissement de chacun ;- D'analyser la demande et les besoins des usagers afin de proposer des dispositifs d'intervention soutenant l'insertion sociale et/ou professionnelle ;- De développer et d'entretenir des liens de partenariat et de réseau afin de soutenir le jeune dans son projet d'insertion sociale et professionnelle ;- De participer à la dynamique institutionnelle et aux différents projets de l'établissement ; - De participer à la démarche et à la politique d'action et d'amélioration continue de la qualité. Vos atouts pour réussir : - Vous êtes à l'aide avec le travail en équipe interdisciplinaire, et disposez de qualités relationnelles, d'écoute et d'analyse. - Vous possédez un intérêt pour la dimension technique et professionnelle. - Vous connaissez les différents dispositifs d'insertion sociale et professionnelle. - Vous savez faire preuve du sens des responsabilités et d'engagement. - Vous avez de bonnes connaissances en psychopathologie de l'enfance/adolescent. - Vous êtes sensible à la question de la participation sociale des personnes accompagnées. - Vous possédez idéalement une expérience dans le champ du handicap mental et psychique.- Enfin, vous êtes titulaire du DEES. Alors ? Vous venez ?Nous vous proposons :- Un emploi en CDI, à temps plein - Basé à Talence à pourvoir à compter du 24 août 2026.- Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 42K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective)- Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60%- 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires- Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 26/0882 - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.

Le profil recherché

Experience: 24 MoisCompétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidiennePermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultésListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Travail en équipe
  • Suivi des opérations
  • Médiation
  • Empathie
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